Discover our vacancies

Als Automation engineer  beheer je innovatieve projecten binnen de energieproductiesector. Je werkt aan de ontwikkeling, engineering en modernisering van geavanceerde automatiseringssystemen en industriële netwerken. In deze functie ondersteun je ervaren projectmanagers en neem je de verantwoordelijkheid voor automatisering, netwerkconnectiviteit en cyberbeveiliging van onze geavanceerde controle- en besturingssystemen.

Je dagelijkse job

• Je beheert projecten die de aanpassing of optimalisatie van bestaande productieactiva van Luminus mogelijk maken. Afhankelijk van de grootte van het project stuur je het project aan of maak je deel uit van het projectteam..
• Je draagt binnen deze projecten specifiek zorg voor de automatisering, netwerkconnectiviteit en cyberveiligheid van de besturingssystemen.
• Je hebt een specifieke focus met betrekking tot automatisatie maar je zorgt voor het beheer van de HSE-aspecten, het budget, de kwaliteit en de planning van de projecten.
• Je werkt samen met andere afdelingen (Procurement, Finance, Optimalisatie, Legal, Corporate Affairs...) om een business case op te stellen voor het verkrijgen van een investeringsbeslissing.
• Je informeert de projectdirecteur, leidinggevende of stuurgroep over de voortgang van het project, signaleert eventuele knelpunten en doet suggesties voor oplossingen. 
• Je reflecteert op de geleerde lessen na voltooiing van projecten om het projectmanagementproces te optimaliseren.
• Je neemt deel aan synergiën met de EDF Groep op het gebied van automatisering en industriële netwerken.

Je profiel

• Je hebt een universitair diploma of equivalent met een technische achtergrond: Elektromechanica, elektriciteit of automatisering als burgerlijk of industrieel ingenieur.Je hebt enkele jaren ervaring in de industriële sector. 
• Je hebt ervaring met het managen van projecten.
• Je hebt kennis van PLC-programmering.
• Je hebt kennis van industriële communicatieprotocollen en netwerken.
• Je kan overweg met Microsoft Office en Teams.
• Je beheerst het Nederlands en je hebt een zeer goede professionele kennis van het Engels.
• De volgende kwaliteiten kenmerken jou: Autonomie, Ondernemingszin, Voortvarendheid en Durf. 

Benieuwd naar jouw voordelen en meer? Bezoek onze jobsite.

Luminus is looking for a Legal Manager to support the energy transition, focusing on electrification and the expansion of its renewable fleet. In this role, you will offer legal support to our business departments conducting the purchase and sale of power generated by renewable assets of the Luminus Group, the optimization of our renewable and thermal assets and the development of energy services. You will report to the General Counsel and collaborate closely with other members of the legal department and business stakeholders.

Your Daily Job

• Draft, negotiate and review contracts, such as contracts with grid operators,  corporate power purchasing agreements (CPPAs), transportation contracts, tolling agreements, construction contracts, and O&M agreements.

• Help establish the correct contractual structures for new energy solutions considering Belgium's complex regulatory, political and societal environments.

• Develop new contracts for new business or contractual challenges and create standard documents or contracts where needed.

• Stay updated on relevant legislation, proactively inform/train the business and assist with implementation to ensure compliance.

• Coordinate litigation and dispute management, including strategy, legal correspondence, negotiations, settlement agreements, and initiating legal action.
• Develop good working relationships with all internal stakeholders, including senior management, to foster a true business partner relationship and facilitate transversal work on complex files.
• Manage multiple external legal counsels on various files, including negotiating cost-effective fees with purchasing colleagues.
• Provide clear, to-the-point advice for operational teams and management to help implement rapidly evolving legislation.

Your Profile

• You have a Master’s degree in law.
• You have at least five years of experience in commercial, energy or administrative law, either as a lawyer or in-house counsel. 
• You have a keen interest in the energy sector and the energy transition.
• You can easily analyse complex issues and explain them in understandable terms to your colleagues.
• You enjoy communicating and working together with teams with different profiles.
• You are able to work independently, structured and well organized.
• You are fluent in English and either Dutch or French. You have a solid knowledge of the other national language. 

Why Join Us?

• We have a good working atmosphere within a dynamic team of 12.
• You would get a varied and interesting job in a positive environment.
• We have extensive opportunities for growth and self-development.
• You will work in a hybrid workspace with the possibility to partially work from home with at least two days per week at the office.
• We are well-located in Brussels, easily accessible by public transport.
• You will work for one of the Belgian leaders in green energy development and production (No. 1 in wind onshore), recognized as a “Top Employer” for the 13th year in a row.

Curious about your benefits and more? Visit our jobsite.

Luminus is a challenger in the energy market and the B2B department is undergoing a lot of transformation to be able to answer to the needs of the customers and strengthen the core competencies in the end-to-end digital customer journey.

As Digital Business Owner B2B, you act as the voice of B2B Business Stakeholders within the project team, overseeing the reconstruction of the MyLuminusBusiness customer portal and ensuring it meets the needs of both external and internal customers.

Your Daily Job

• You lead the digital transformation within B2B, together with the Performance & Change Manager, shaping the vision and roadmap. 
• You translate this vision into concrete deliverables and ensure they are developed in the scrum teams.
• You gather business needs from stakeholders and ensure they are turned into actionable features and user stories, keeping the Voice of the Customer at the center.
• You actively participate in scrum ceremonies, guiding business analysts and key users to refine project requirements and user stories.
• You manage stakeholder engagement by organizing quality communities and keeping all B2B end users informed about digital transformation progress.
• You drive the timely delivery of knowledge and training materials, ensuring successful adoption of new tools and processes.
• You provide regular reporting to the the Performance & Change Manager, as wel as other stakeholders, ensuring transparency on progress, priorities and business impact.

Your Profile

• You have a master’s degree in (IT-)Engineering, Applied Economics or equivalent experience.
• You have at least 5 years of experience in (IT) project management and 3 years in Digital Customer-facing tools, ideally within commodity markets.
• You communicate fluently in English and at least one Belgian language (French/Dutch). 
• You work independently and maintain oversight in complex environments, while taking decisive action.
• You have a proactive, solution-driven mindset and embrace change with a positive, constructive attitude.
• You are a people-oriented team player who shares knowledge openly and gives and receives feedback to grow together.

Curious about your benefits and more? Visit our jobsite.

Luminus is a challenger in the energy market, and the B2B department is undergoing a lot of transformation to be able to answer to the needs of the customers and strengthen the core competencies in the end-to-end digital customer journey.

As B2B Change & Knowledge Manager you play a key role in ensuring the seamless integration of transformation projects across B2B business teams. You will be responsible to spread information with the right level of detail to all relevant stakeholders to create enthusiasm, improve knowledge and make the change happen. You will be responsible for effectively communicating relevant information to stakeholders at the right level of detail, fostering enthusiasm and facilitating change. You coordinate all B2B-related regression testing, maintain the B2B Knowledge database and organize training and onboarding programs within the B2B department.

Your Daily Job

You develop and execute a change and communication plan for B2B Transformation projects, ensuring clear messaging and engagement.You identify stakeholder needs and create a structured communication approach tailored to each project team.You minimize resistance to change by using the right mix of communication channels and strategies.You organize and facilitate regression testing for every Release Train Go Live, coordinating with B2B Key Users in the COPS department.You ensure the timely creation and delivery of training materials, organizing sessions for go-live packages in collaboration with knowledge owners.You support hypercare and adoption post-go-live by identifying issues, optimizing workflows and maintaining the B2B knowledge database and onboarding track.

Your Profile

You have a master’s degree in Communication or a similar background.You have at least 5 years of experience as a Change Manager, preferably in B2B IT projects.You are ADKAR-certified and as plus you have a strong understanding of change management principles.You communicate openly and enthusiastically, engaging with all levels of the organization.You simplify complex project deliverables into clear benefits for business users.You are creative in both writing and visual presentations, making information engaging and accessible.You work independently, take ownership of your tasks, and thrive as both a team player and people manager.You have excellent verbal and written communication skills in English, French and Dutch.

Benieuwd naar jouw voordelen en meer? Bezoek onze jobsite.

Avec une capacité installée de 725 MW, Luminus peut se targuer d'être le numéro 1 du secteur éolien belge. En décembre 2023, nous exploiterons 279 éoliennes. Celles-ci produisent suffisamment d'énergie verte pour 400 000 familles.

Nous nous sommes fixé un objectif clair : d'ici 2027, nous voulons étendre notre parc éolien à une capacité de plus de 1 000 MW. Ce n'est qu'ainsi que nous pourrons continuer à prendre soin de l'environnement tout en respectant les accords de Kyoto et en répondant aux objectifs de l'Union européenne. C'est précisément la raison pour laquelle nous investissons toujours dans le progrès technologique dans le domaine de l'énergie éolienne.

En tant que Wind Project Developer, vous êtes responsable du développement de nouveaux parcs éoliens. Pour ce faire, vous suivez l'ensemble du processus, de la phase de prospection à la phase de mise en œuvre ou de construction. Vous rendez régulièrement compte à votre coach d'équipe et partagez activement vos connaissances au sein de l'équipe et au-delà.

Votre quotidien

• Vous identifiez des opportunités pour étendre le parc éolien de Luminus et définissez les concepts de projet sur base d’études de faisabilité.

• Vous négociez et concluez des contrats avec les parties prenantes.

• Vous gérez un portefeuille de projets variés, allant des études exploratoires jusqu’à la mise en service des parcs éoliens.

• Vous supervisez le développement technique, y compris la connexion au réseau, en collaboration avec des experts internes et externes.

• Vous coordonnez les demandes de permis et obtenez les autorisations nécessaires en lien avec architectes, bureaux d’études et autorités locales.

• Vous travaillez étroitement avec les équipes internes (HSE, juridique, achats, optimisation, affaires générales) pour assurer une progression optimale des projets.

Votre profil

• Vous êtes titulaire d’un diplôme de bachelier ou de master dans une orientation technique (bio-ingénieur, climatisation, énergie, …).
• Vous avez de l’expérience ou un intérêt marqué pour les énergies renouvelables ou le développement de projets.
• Vous communiquez efficacement et adaptez votre style de communication à différents interlocuteurs internes et externes.

Qu'est-ce que nous vous proposons ?

• En tant qu’employeur certifié Top Employer, nous garantissons un environnement de travail où vos talents sont reconnus et soutenus.
• Vous avez la possibilité d’évoluer vers une fonction avec plus de responsabilités ou de vous spécialiser davantage dans votre domaine d’expertise, par exemple : Asset Manager.
• Développement de vos compétences grâce à des formations dans des domaines tels que les technologies éoliennes, les techniques de négociation, la communication impactante, etc.
• Une excellente ambiance de travail au sein d’une équipe dynamique et bienveillante composée de 25 personnes. Et beaucoup de gâteaux pour célébrer les grandes et petites réussites ! 😊

Curieux/se de connaître vos avantages et bien plus ? Consultez notre site d'emploi.

Luminus kan zich met een geïnstalleerd vermogen van 725 MW de nummer 1 binnen de Belgische sector van windenergie noemen. Sinds december 2023 exploiteren we 279 windturbines. Deze produceren genoeg groene energie voor 400.000 gezinnen.

Je neemt de verantwoordelijkheid over het ontwikkelen van nieuwe windturbineparken.  Je beheert een portefeuille van windprojecten in verschillende stadia van ontwikkeling. De projecten zijn zeer gevarieerd, gaande van verkennende studies tot technische en economische haalbaarheidsstudies, vergezeld van vergunningsaanvragen en juridische dossiers. 

We hebben een duidelijk doel vooropgesteld: tegen 2027 willen we ons windturbinepark uitbreiden tot een capaciteit van meer dan 1000 MW. Alleen op die manier kunnen we blijvend zorg dragen voor het milieu én kunnen we de Kyoto-akkoorden naleven en de doelstellingen van de Europese Unie halen. Net daarom investeren we ook steevast in technologische vooruitgang op het vlak van windenergie.

Jouw dagelijkse job

• Je verkent en analyseert de opportuniteiten om het windturbinepark van Luminus verder uit te breiden (bedrijfsbezoeken, GIS-tools, …).
• Je coördineert en sluit afspraken en overeenkomsten af, waarbij je vlot communiceert met alle betrokken stakeholders.
• Je onderzoekt de aansluiting op het elektriciteitsnet, in nauwe samenwerking met de netbeheerder en onze netwerkexpert.
• Je bouwt relaties op met lokale autoriteiten en regelgevende instanties (burgemeesters, Agentschap voor Natuur en Bos, …). Met de steun van Corporate Affairs verdedig je jouw projecten bij lokale besturen en ministeriële kabinetten.
• Je zorgt voor een business case voor het investeringscomité, in samenwerking met het wind management team.  Deze case vormt de basis voor verdere beslissingen van het directiecomité en andere comités binnen de EDF-groep.
• Je werkt nauw samen met andere departementen binnen Luminus (Productie, HSE, Legal, Purchasing, Optimisation en Corporate Affairs).
• Je zorgt voor een  soepele overdracht aan het Construction team en Wind Asset Management team die instaan voor de bouw en implementatie.

Jouw profiel

• Je hebt een bachelor of master diploma in een technische richting (bio-ingenieur, klimatisering, energie, …).
• Je hebt ervaring of interesse in hernieuwbare energie- of andere projectontwikkeling.
• Je communiceert goed en kan je communicatiestijl aanpassen aan verschillende interne en externe stakeholders, 
• Je spreekt zeer goed Nederlands en Engels. 

 Aanbod

• Als gecertificeerde Top Employer staan wij garant voor een werkomgeving waarin jouw talent wordt gewaardeerd en ondersteund.

• Geniet van een flexibele balans tussen werken op kantoor en thuis, met de mogelijkheid om je werkweek efficiënt in te delen.

• Je kunt doorgroeien naar een functie met meer verantwoordelijkheden of naar een rol waarin je je verder specialiseert in jouw expertise, voorbeeld: Asset Manager.

• Ontwikkeling van je vaardigheden door middel van opleidingen omtrent windtechnologie, onderhandelingstechnieken, impactvolle communicatie, ... . 
• Een goede werksfeer binnen een dynamisch en zorgzaam team van 25 personen. Veel taart voor het vieren van alle grote en kleine successen =).

Benieuwd naar jouw voordelen en meer? Bezoek onze jobsite.

Missie:

Als Account Manager ben je verantwoordelijk voor het beheren en uitbouwen van een partnerportefeuille in de regio Oost-Vlaanderen en Vlaams-Brabant. Je werkt nauw samen met immobiliënmakelaars en bouwpromotoren die Luminus energiecontracten aanbieden aan hun klanten die verhuizen of bouwen (B2B2C). Je streeft naar optimale dienstverlening en het versterken van bestaande samenwerkingen, terwijl je actief nieuwe partners prospecteert en je netwerk uitbreidt.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Partnerbeheer: Onderhouden en optimaliseren van de samenwerking met bestaande partners, inclusief regelmatige bezoeken en ondersteuning.
• Portefeuilleuitbreiding: Actieve prospectie en acquisitie van nieuwe partners, met focus op het vergroten van je klantenbestand.
• Netwerken: Actieve deelname aan netwerkevenementen om nieuwe contacten te leggen en bestaande relaties te versterken.
• Marktkennis: Op de hoogte blijven van ontwikkelingen binnen de energiemarkt en deze kennis toepassen in je werkzaamheden.
• Salesplan: Ontwikkelen van een salesplan voor nieuwe en bestaande partners en dit bespreken met de salesmanager. 

Vereisten:

• Commerciële achtergrond: Gedegen commerciële ervaring en ervaring in partnermanagement.
• Relatiebeheer: Sterk in het opbouwen en onderhouden van lange termijn relaties met partners; betrouwbaarheid is essentieel.
• Ervaring: Minstens 3 jaar ervaring in B2B partner sales/accountmanagement.
• Digitale affiniteit: Ervaring met en affiniteit voor digitale platformen.
• Sectorspecifieke ervaring: Bij voorkeur ervaring in de energie-, bouw- of immobiliënsector.
• Affiniteit met vastgoed: Sterke affiniteit met de vastgoedsector, en in staat om effectief te communiceren met partners zoals immobiliënmakelaars, bouwpromotoren en rentmeesters.
• Communicatieve vaardigheden: Vloeiend in het Nederlands en goede beheersing van het Frans; in staat om effectief te communiceren met partners uit verschillende sectoren.
• Netwerken: Ervaren netwerker met een passie voor het leggen en onderhouden van contacten.
• Noden creëren: In staat om energiediensten op een aantrekkelijke manier te presenteren en noden te creëren bij partners.
• Stressbestendigheid: Kan goed omgaan met stress en behoudt een positieve en flexibele instelling in uitdagende situaties.
• Regio: U moet woonachtig zijn in de regio Oost-vlaanderen / Vlaams Brabant.

Persoonlijke eigenschappen:

• Positief ingesteld en flexibel
• Klantgericht en servicegericht
• Proactief en resultaatgericht
• Betrouwbaar en verantwoordelijk

Benieuwd naar jouw voordelen en meer? Bezoek onze jobsite.

Résumé du poste :En tant qu'Account Manager, vous êtes responsable de la gestion et de l'expansion d'un portefeuille de partenaires en Wallonie. Vous collaborez étroitement avec des agents immobiliers et des promoteurs immobiliers qui proposent des contrats énergétiques Luminus à leurs clients qui déménagent ou construisent (B2B2C). Vous visez à offrir un service optimal et à renforcer les collaborations existantes tout en prospectant activement de nouveaux partenaires et en élargissant votre réseau. 

Tâches et responsabilités :

• Gestion des partenaires : Maintenir et optimiser la collaboration avec les partenaires existants, y compris des visites régulières et un soutien continu.
• Expansion du portefeuille : Prospecter activement et acquérir de nouveaux partenaires en se concentrant sur l'augmentation de votre clientèle.
• Réseautage : Participer activement à des événements de réseautage pour établir de nouveaux contacts et renforcer les relations existantes.
• Connaissance du marché : Rester informé des développements dans le marché de l'énergie et appliquer ces connaissances dans vos activités.
• Plan de vente : Développer un plan de vente pour les nouveaux et les partenaires existants et le discuter avec le sales manager. 

Exigences :

• Expérience commerciale : Expérience commerciale solide et expérience en gestion de partenaires.
• Gestion des relations : Capacité à établir et entretenir des relations à long terme avec les partenaires; la fiabilité est essentielle.
• Expérience : Au moins 3 ans d'expérience dans la vente B2B/gestion de comptes.
• Affinité numérique : Expérience et affinité avec les plateformes numériques.
• Expérience sectorielle : De préférence, expérience dans les secteurs de l'énergie, de la construction ou de l'immobilier.
• Affinité avec l'immobilier : Forte affinité avec le secteur immobilier et capacité à communiquer efficacement avec des partenaires tels que des agents immobiliers, des promoteurs immobiliers et des régisseurs.
• Compétences en communication : Maîtrise du français et bonne maîtrise du neerlandais; capacité à communiquer efficacement avec des partenaires de différents secteurs.
• Réseautage : Expérience en réseautage avec une passion pour l'établissement et le maintien de contacts.
• Création de besoins : Capacité à présenter les services énergétiques de manière attrayante et à créer des besoins chez les partenaires.
• Résistance au stress : Capacité à gérer le stress et à maintenir une attitude positive et flexible dans des situations difficiles.

Qualités personnelles :

• Positif et flexible
• Orienté client et service
• Proactif et orienté vers les résultats
• Fiable et responsable

Curieux/se de connaître vos avantages et bien plus ? Consultez notre site d'emploi.

Luminus is a leader in renewable energy, dedicated to building a sustainable future by developing, operating and maintaining wind, solar, and battery installations. Our Asset Management team ensures the efficient, safe and environmentally responsible operation of our renewable energy portfolio.

As SHEQ Engineer (Safety, Health, Environment and Quality) you will support the Wind Asset Management team by ensuring safety, environmental and quality compliance. You will work with internal and external stakeholders to maintain operational excellence across Luminus' wind energy assets.

Your Daily Job

• You ensure compliance with Belgian and EU safety regulations for wind energy operations, conducting risk assessments, site inspections and audits.
• You drive safety improvements, developing and enforcing protocols for employees, contractors, and subcontractors while investigating incidents and recommending corrective actions.
• You oversee environmental compliance, ensuring adherence to permits, supporting biodiversity initiatives and managing mitigation measures.
• You maintain quality standards, developing and implementing management systems aligned with ISO standards (9001, 14001, 45001, 55001) and coordinating internal and external audits.
• You collaborate with technical teams, ensuring proper maintenance and operational excellence.
• You act as the key contact, liaising with regulatory authorities, contractors and local communities on all SHEQ matters.
• You train and empower teams, delivering SHEQ training and awareness programs to staff and contractors.
• You align SHEQ goals with broader company objectives, supporting the Head of Asset Management in achieving strategic targets.

Your Profile

• You have a bachelor’s or master’s degree in Engineering, Environmental Science or a related field.
• You bring 3-5 years of SHEQ experience, preferably in the renewable energy sector.
• You know wind farm operations or have experience in similar energy infrastructure projects.
• You’re fluent in Dutch and/or French, with a good knowledge of English.
• You have safety training level 1  or 2 (a plus).
• You’re a compliance expert, with a strong understanding of Belgian and EU SHEQ regulations.
• You think critically, analyzing risks and solving problems proactively.
• You’re detail-oriented, ensuring processes meet the highest quality and safety standards.
• You’re a strong communicator, presenting findings clearly and working seamlessly with different teams.
• You work independently, while thriving in a cross-functional team environment.

As a certified Top Employer, we guarantee a work environment where your talent is valued and supported.

Curious about your benefits and more? Visit our jobsite.

Luminus is the #2 power and gas producer and supplier on the Belgian energy market and plays a major role in the energy transition.

Customer Experience & Care handles after-sales service for mass market clients and Billing & Collections manages invoices and payments. Both departments face numerous changes in the market, processes, systems and organization.

To guide employees through these changes, Luminus seeks an Organisational Change Manager.

As Organisational Change Manager, you’ll design and implement a tailored Change Management Framework, empowering leaders and supporting teams through transformation. You will collaborate with a Change Practitioner and cross-functional experts to make an impact.

Your Daily Job

• You drive our Change Management Programme and Framework, crafting strategies, tools and training to empower leaders.
• You coach and mentor managers, build a network of change champions and establish Change Boards to ensure alignment across projects.
• You assess organizational readiness and report progress directly to leadership.
• You streamline changes in Customer Experience & Care (CXC) and Billing & Collections (B&C).
• You highlight challenges and celebrate successes transparently.
• You craft clear, targeted communications that connect the big picture to team-specific impacts.
• You listen to operational teams, raise concerns to leadership and secure senior-level sponsorship for changes.
• You coach managers to become change leaders, fostering co-creation, empowermen and individual growth.
• You guide and mentor the Change Practitioner.
• You define metrics to measure success, gather feedback and refine strategies.
• You monitor industry trends, adjust approaches, and ensure we stay ahead in areas like AI and change management best practices.

Your Profile

• You have a university degree or equivalent qualifications.
• You bring at least 3 years of experience in leading or participating in change management projects.
• You have strong knowledge of the ADKAR methodology and can apply it effectively to drive successful change initiatives.
• You are fluent in Dutch, French and English.
• You connect effortlessly with diverse collaborators and foster strong relationships.
• You lead with impact, managing programs with precision and driving results.
• You bring proven expertise in change management or equivalent experience, backed by strategic thinking.
• You communicate, present, and facilitate effectively, adapting your style to resonate with various stakeholders.
• You excel in stakeholder management, aligning priorities and securing buy-in.
• You thrive in fast-paced environments, staying flexible and agile amidst shifting demands.
• You analyze challenges, solve problems, and adjust strategies to fit evolving organizational needs.
• You inspire ownership, co-creation, and empowerment, fostering a culture of change and growth.
• You coach and mentor with skill, guiding teams toward success.
• You plan for the long term, aligning organizational goals with actionable strategies.

Curious about your benefits and more? Visit our jobsite.